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寶寶生日
2011-04-27 
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5883 
1#
發(fā)表于 2011-2-21 13:53 |只看該作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 發(fā)短消息 | 加為好友 | 字體大小: tT
如果我4月請(qǐng)整月的病假，結(jié)果寶寶在4月15就生了，那么是不是4.1-4.14為病假，從4.15開始就是產(chǎn)假開始了？
  是否可以產(chǎn)假?gòu)?.1開始呢？
  求有請(qǐng)過的MM幫忙解答或者做HR的MM 謝謝 ： ）

[ 本帖最后由 gain_loss 于 2011-2-21 13:55 編輯 ]
博博媽媽

貴賓用戶

寶寶生日
2010-07-21 
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1258 
我們公司是私人老板,很隨意的,當(dāng)時(shí)辦公室主任和我說,一共四個(gè)月,隨便我怎么用.我是7月份生,當(dāng)時(shí)6月份就開始休息了,因?yàn)槲壹易〉倪h(yuǎn).反正我是10月份國(guó)慶結(jié)束去上班的.如果是正規(guī)公司,好象是從產(chǎn)前一周開始算的.

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寶寶生日
2008-08-08 
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這樣看你們公司規(guī)定了
通常是可以的
也是這么算的
追尾巴的豬

碩 士

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寶寶生日
2008-08-19 
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6188 
應(yīng)該是提前半個(gè)月開始的吧我們單位是這樣的
麥兜媽媽

版主

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寶寶生日
2009-03-13 
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不是的，從你休息那天開始算
麥兜媽媽

版主

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寶寶生日
2009-03-13 
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26708 
這個(gè)產(chǎn)假 一般是從你請(qǐng)假那天開始算的
當(dāng)然如果 你公司可以隨便你算日子的話
你可以混混看，我是混到4個(gè)半月上班的
2月下旬（2/18）開始休息到7月份上班

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寶寶生日
2011-04-27 
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5883 
原帖由 愛新覺羅-湯太 于 2011-2-21 14:56 發(fā)表
這樣看你們公司規(guī)定了
通常是可以的
也是這么算的


湯太的意思是，可以從5.1算起?
我們公司要看國(guó)家規(guī)定 呵
沒那么隨意
但是呢產(chǎn)前15天倒是沒強(qiáng)硬規(guī)定休
就是產(chǎn)前這15天你可以繼續(xù)上班，哪怕直到生，反正這15天后面繼續(xù)享受

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寶寶生日
2008-08-08 
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你們公司是按照國(guó)家要求的，這樣的話，就是按照請(qǐng)假那天起算的

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寶寶生日
2011-04-27 
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原帖由 coney8412 于 2011-2-21 15:00 發(fā)表
不是的，從你休息那天開始算


不知道怎么混
就是想多混半個(gè)月 55～
覺得虧了，偶們沒有產(chǎn)檢假，但是公司作為補(bǔ)償呢，產(chǎn)假期間四金個(gè)人部分公司代交，不會(huì)從上班的第一個(gè)月里扣除
偶要是4月份上半個(gè)月班，有工資，四金個(gè)人部分就從工資里扣
休好4個(gè)月，到8月中來上班，8月又有工資，四金個(gè)人部分還是從工資里扣....
冰糖葫蘆酸又甜。。

博 士

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寶寶生日
2009-08-28 
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15042 
好像是預(yù)產(chǎn)期前半月開始算吧

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寶寶生日
2011-05-27 
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73 
應(yīng)該是產(chǎn)前15天起算吧，
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產(chǎn)假是否最遲要從寶寶生出來的那天算起？
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