范的小妮妮

先說說現(xiàn)在的工作，某外資企業(yè)，外資么，大家都知道的，福利待遇好，什么養(yǎng)老醫(yī)療孩子的醫(yī)保等等都是健全的。但是缺點是現(xiàn)在的老上司給我穿小鞋，總是搞得我很窩火，經(jīng)常想扇他兩巴掌然后走人，而且現(xiàn)在的公司讓我升職發(fā)展的機(jī)會不大，公司很小，部門很少，只能熬到我的上司自己走人。再說說現(xiàn)在的一個機(jī)會:有一小公司在挖我，民營企業(yè)，福利啊 保險啊稍微差些，但是給我升職，工資差不多可以談到我現(xiàn)在的水平，但是我的補(bǔ)充醫(yī)療保險，孩子的保險沒了，公積金也少交......想到這些心里總是有點落差的，但是我過去的話我的頂頭上司是我原來的領(lǐng)導(dǎo)，合作啊包括個人關(guān)系啊都是很好的。糾結(jié)，大家來給我提提意見呢？

俏媳婦

發(fā)展空間如何？
如果有做大做強(qiáng)的，工資待遇跟之前的不相上下，可以考慮過去。
如果工資差，做生不如做熟，那有打工的不受氣呢

東岸外の情結(jié)

如果是我我，肯定換，天天穿小鞋受氣還不把我憋出病來，換成老領(lǐng)導(dǎo)愉快的氛圍干活都帶勁多了

潮潮咕嚕

范的小妮妮 發(fā)表于 2013-2-18 11:27
先說說現(xiàn)在的工作，某外資企業(yè)，外資么，大家都知道的，福利待遇好，什么養(yǎng)老醫(yī)療孩子的醫(yī)保等等都是健全的 ...

1.與上司關(guān)系不好，是自找苦吃，一 般走的就是下屬，公司不是因小失大。
2.挖你的公司，都給不到現(xiàn)在的待遇，似乎不應(yīng)該去。
3.建議還是搞好現(xiàn)在公司的同事關(guān)系為妙。

ling

心態(tài)不好等于另類的損害了健康，天天生氣能買到天天快樂嗎？

開心樂樂22

還是換了吧，覺得有發(fā)展空間快換呀！成天和不喜歡面對的人一起工作人容易上火，上火會容易變老的喲

瑪吉卡

頂頂啊~

精靈阿寳

工作還是要看公司自身是否能夠長期生存，公司自身能發(fā)展壯大才能談得上個人的發(fā)展和福利。樓主自己可以考察一下，現(xiàn)在的公司和將要去的公司。如果小公司能不斷的成長，去小公司也可以的，畢竟在一個良好的人際關(guān)系的公司工作對自己心情、工作上還是很有幫助的。

reinawxw

做得開心最重要, 這一點對我來說很明確. 心情好才能投入, 才能做好事情.

我愛我家美食家

建議還是搞好現(xiàn)在公司的同事關(guān)系為妙

雙余那女人

遇到挫折不要逃避，如果我是你，我會做好自己的本職工作，叫現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)挑不出刺來，等他走，而非你先走

nw2800

天天受氣哪受得了，換

jasminc

呵呵，我是選環(huán)境的，環(huán)境不好呆不下去

風(fēng)箏有風(fēng)

找個自己喜歡的工作最好

風(fēng)箏有風(fēng)

重要的是開心嘛

皓仔的媽咪

其實我覺得不要斤斤計較，不要太看重身外之物，如果他給你穿小鞋，那讓他穿好了，扔來多少穿多少。新的工作機(jī)會沒有嘗試具體是什么境況也說不好??！

gz0200230420

頂頂啊~

酷酷8

換，既然工資跟現(xiàn)在都差不多，而且給升職，最主要的是做的開心，不過還是要遠(yuǎn)觀下，2家公司的發(fā)展前途哈，其他保險啊都是次要的

IreneMaria

那個民營企業(yè)大小如何，不會沒幾年就沒有發(fā)展了吧？貌似不怎么安全